Text copied to clipboard!

Pavadinimas

Text copied to clipboard!

Marinos vadovas

Aprašymas

Text copied to clipboard!
Ieškome patyrusio ir motyvuoto Marinos vadovo, kuris prisijungtų prie mūsų komandos ir užtikrintų sklandų marinos veiklos valdymą. Šis vaidmuo reikalauja stiprių lyderystės įgūdžių, gebėjimo efektyviai bendrauti su klientais ir darbuotojais, taip pat gebėjimo spręsti problemas ir priimti sprendimus greitai besikeičiančioje aplinkoje. Marinos vadovas bus atsakingas už kasdienės veiklos priežiūrą, įskaitant klientų aptarnavimą, prieplaukos priežiūrą, saugumo užtikrinimą ir finansinį valdymą. Svarbu, kad kandidatas turėtų patirties jūrų pramonėje ir gebėtų dirbti su įvairiomis suinteresuotomis šalimis, įskaitant laivų savininkus, tiekėjus ir vietos valdžios institucijas. Marinos vadovas taip pat bus atsakingas už personalo valdymą, įskaitant darbuotojų mokymą, darbo grafikų sudarymą ir našumo vertinimą. Sėkmingas kandidatas turės puikius organizacinius įgūdžius, gebėjimą dirbti savarankiškai ir komandoje, taip pat gebėjimą prisitaikyti prie besikeičiančių aplinkybių. Jei esate entuziastingas, turite patirties jūrų pramonėje ir norite prisidėti prie mūsų marinos sėkmės, kviečiame kandidatuoti.

Atsakomybės

Text copied to clipboard!
  • Prižiūrėti kasdienę marinos veiklą
  • Užtikrinti aukštą klientų aptarnavimo lygį
  • Valdyti marinos finansus ir biudžetą
  • Bendrauti su laivų savininkais ir tiekėjais
  • Užtikrinti marinos saugumą
  • Organizuoti ir prižiūrėti personalo darbą
  • Spręsti iškilusias problemas ir konfliktus
  • Rengti ataskaitas ir analizes vadovybei

Reikalavimai

Text copied to clipboard!
  • Patirtis jūrų pramonėje
  • Stiprūs lyderystės įgūdžiai
  • Puikūs bendravimo įgūdžiai
  • Gebėjimas dirbti savarankiškai ir komandoje
  • Organizaciniai įgūdžiai
  • Gebėjimas spręsti problemas
  • Finansinio valdymo patirtis
  • Gebėjimas prisitaikyti prie besikeičiančių aplinkybių

Galimi interviu klausimai

Text copied to clipboard!
  • Kokia jūsų patirtis jūrų pramonėje?
  • Kaip sprendžiate konfliktus su klientais?
  • Kaip užtikrinate aukštą klientų aptarnavimo lygį?
  • Kaip valdote finansus ir biudžetą?
  • Kaip organizuojate personalo darbą?